發(fā)布時(shí)間:2024-01-12 16:41:50來(lái)源:魔方格
《企業(yè)合規(guī)與財(cái)務(wù)規(guī)范》、《企業(yè)合規(guī)與審計(jì)規(guī)范》、《企業(yè)合規(guī)與職業(yè)道德規(guī)范》。
《企業(yè)合規(guī)事務(wù)管理》,根據(jù)報(bào)考等級(jí),考試內(nèi)容有所差異。
班級(jí)名稱 | 科目 | 課時(shí) | 服務(wù) | 價(jià)格 |
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企業(yè)合規(guī)師尊享班 | 企業(yè)合規(guī)師綜合知識(shí)企業(yè)合規(guī)師綜合技能 | 68課時(shí) | ① VIP答疑服務(wù)② 行業(yè)政策直播解讀;溫馨提示:考試未過(guò)需重讀費(fèi)(100元/科),補(bǔ)考費(fèi)(300元/科 | 9800元 |
企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,扎實(shí)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)?質(zhì)量發(fā)展和提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)?,對(duì)企業(yè)合規(guī)建設(shè)提出了更?要求。企業(yè)合規(guī)管理是對(duì)企業(yè)法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)、進(jìn)出?、勞動(dòng)環(huán)境、社會(huì)責(zé)任等多??進(jìn)?合規(guī)管控,具有較強(qiáng)的綜合性、獨(dú)?性和技術(shù)性。
蘭州優(yōu)路企業(yè)合規(guī)師培訓(xùn)班
師資力量
師資力量是由行業(yè)企業(yè)類的經(jīng)驗(yàn)豐富講師和高校的專業(yè)導(dǎo)師組成,滿足理論+實(shí)戰(zhàn)的教學(xué)要求。
課程體系
整個(gè)項(xiàng)目的課程體系設(shè)計(jì)都是依據(jù)國(guó)家新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,由專業(yè)師資依據(jù)項(xiàng)目的需要共同研發(fā)和打造的,具有科學(xué)性。
能力提升
通過(guò)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不僅能獲得項(xiàng)目知識(shí),還能取得證書(shū),較重要的是還能提升大家的戰(zhàn)略思維和企業(yè)合規(guī)的風(fēng)險(xiǎn)管控及操作能力。
案例教學(xué)
整個(gè)項(xiàng)目的教學(xué)過(guò)程中,融入了真實(shí)的企業(yè)案例,突出案例實(shí)戰(zhàn)教學(xué)的特色,可以使大家更好的掌握項(xiàng)目所需要的理論知識(shí)和擴(kuò)展知識(shí),達(dá)到學(xué)以致用的效果。
企業(yè)合規(guī)師培訓(xùn)班課程大綱
1.企業(yè)合規(guī)相關(guān)法規(guī)
2.合規(guī)管理
3.內(nèi)部控制
4.內(nèi)部審計(jì)
5.全面風(fēng)險(xiǎn)管理
6.內(nèi)部合規(guī)運(yùn)營(yíng)管理
7.合規(guī)管理體系構(gòu)建
8.合規(guī)評(píng)價(jià)與結(jié)果運(yùn)用
9.業(yè)務(wù)領(lǐng)域合規(guī)管理的綜合案例分析
10.合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設(shè)
企業(yè)合規(guī)師證書(shū)的概念
企業(yè)合規(guī)師證書(shū)主要是幫助企業(yè)制定合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃以及管理計(jì)劃的一個(gè)證書(shū)。持有此證上崗,主要是幫助企業(yè)識(shí)別、評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與管理企業(yè)的合規(guī)義務(wù),并且還要幫助企業(yè)制定并且實(shí)施企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理的制度以及流程,從而開(kāi)展評(píng)價(jià)、審計(jì)以及優(yōu)化工作,使得企業(yè)發(fā)展更加合規(guī)化。
課程:蘭州企業(yè)合規(guī)師課程培訓(xùn) 學(xué)校: 蘭州優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校 咨詢: