發(fā)布時間:2020-09-19 10:31:26來源:魔方格
人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格中級)、三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級)、二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)、一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級技師)。
學(xué)士學(xué)位,從事工作9年,碩士學(xué)位,從事工作6年,二級證書從事工作3年。
從事本職業(yè)工作13年,??茖W(xué)歷,從事工作8年,本科學(xué)歷,從事工作5年。
從事本職業(yè)工作6年,??茖W(xué)歷,從事工作3年。本科學(xué)歷,從事工作1年。
連續(xù)從事本職業(yè)工作4年,專經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)后。然后并取得結(jié)業(yè)證書。
1.編制并實施人力資源發(fā)展計劃。
2.進(jìn)行職務(wù)分析,工作評價與績效考評。
3.進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)崗位和服務(wù)的設(shè)計與改善。
4.進(jìn)行職業(yè)資格和專業(yè)技術(shù)資格的設(shè)計評價。
業(yè)內(nèi)在線交流,不限區(qū)域移動教學(xué),將考點解析移植手機(jī)??俭w驗正式考場。
課程通知報考繳費指導(dǎo)督學(xué)+報考提醒。小班教學(xué)氛圍活躍,精英交流拓展人脈。
班級類型 | 課程模塊 | 配套資料 | 課程說明 | 價格 |
基礎(chǔ) 通關(guān)班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 考前點題 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 黃金150點 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.指導(dǎo)與代報名服務(wù) |
二級:880 三級:680 四級:480 |
簽約 通關(guān)班 |
導(dǎo)學(xué)備考 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 串講 ??键c評 考前點題 論文指導(dǎo) |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.指導(dǎo)及代報名服務(wù) 6.考試不過科目,0.5年考試周期免學(xué)費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:2980 三級:1980 四級:1280 |
職崗 雙證班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 串講 ??键c評 考前點評 論文指導(dǎo) 薪稅管理師 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 薪稅教材 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.一對一指導(dǎo)綜合評審答辯 8、考試不過,0.5年考試周期免學(xué)費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:4980 三級:3980 四級:2980 |
目前,三級人力資源管理師已經(jīng)成為人力資源管理的入門坎。優(yōu)路人力資源管理師培訓(xùn)怎么樣呢?接下來將詳細(xì)為您介紹分析。
人力資源管理師考試內(nèi)容
一、人力資源管理師考試內(nèi)容:
人力資源規(guī)劃;職業(yè)生涯設(shè)計;崗位描述;人員招聘;員工培訓(xùn);員工激勵;績效考核;薪酬福利設(shè)計與管理;勞動關(guān)系管理等相關(guān)內(nèi)容。
二、考核方案
3級
職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 - 占總分10%
理論知識 占總分100 90%
專業(yè)技能 簡答、計算、綜合題等 紙筆作答 100 占總分
2級-1級
職業(yè)道德 選擇題 125 題卡作答 - 占總分10%
理論知識 100 占總分90%
專業(yè)技能 簡答、綜合分析 紙筆作答 100 占總分
綜合評審 論文撰寫 口頭或書面答辯 100
優(yōu)路人力資源培訓(xùn)機(jī)構(gòu)介紹
優(yōu)路教育成立于2005年,隸屬于北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司,是一家專注于工程、醫(yī)衛(wèi)、教師、財經(jīng)領(lǐng)域輔導(dǎo)培訓(xùn)的綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司現(xiàn)有4000余名員工,擁有近1000名專業(yè)講師,已在全國30個省市自治區(qū)開設(shè)了200余家直營分校
公司成立以來,一直積極推進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展革新,依靠科技進(jìn)步先后推出“網(wǎng)絡(luò)+面授+智能題庫”的融合式教學(xué)和“講師授課+助教答疑”的雙師課堂,全面采用3D模擬仿真技術(shù)開展教學(xué),匯聚內(nèi)外師資打造精致產(chǎn)品,整合社會優(yōu)質(zhì)資源搭建人才交流和企業(yè)合作平臺,為每位學(xué)員提供包括政策咨詢、教學(xué)輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)規(guī)劃、備考答疑、就業(yè)指導(dǎo)等在內(nèi)的個性化 “一站式”服務(wù),建立了完善的教育和職業(yè)循環(huán)發(fā)展服務(wù)體系。
聯(lián)系方式以及地址
公司現(xiàn)有5000余名員工,擁有1000余名專業(yè)講師,已在全國30個省市自治區(qū)開設(shè)了200余家直營分校。
咨詢電話:400-0929-858
課程:遼寧撫順人力資源管理師培訓(xùn) 學(xué)校: 桂林優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校 咨詢: